深圳新聞網光明訊 “20年前，這里真是窮鄉僻壤，周邊都是泥路，但是我們有一股干事業的沖勁，在這樣一片土地上看到了希望，很幸運我們堅持下來了，也實現了最初的夢想?！闭勂甬斈甑膭摌I歷程，深圳市佳潤材料科技有限公司董事長李喜強十分感慨。

將時間回溯到1997年創業之初，深圳市佳潤材料科技有限公司員工只有6人，在500平方米不到的廠房默默耕耘著自己的夢想。如今，深圳市佳潤材料科技有限公司已是甲子塘社區規模最大的企業，也是該行業在深圳市的領頭羊。從華南理工大學畢業到國企上班，再從國企辭職到公明創業，從艱苦的環境中不斷擴大規模到面對挑戰及時轉型，點點滴滴回想起來，李喜強別有一番滋味在心頭。

1997年，李喜強在朋友的“慫恿”下來到公明甲子塘一起創業?！皠傞_始的時候，深圳市佳潤材料科技有限公司主要負責貿易，幫生產方找客戶。到1999年底，我們才真正地接單自己做，生產產品。”李喜強回憶，2000年深圳市佳潤材料科技有限公司銷售策略進行重大調整，客戶定位轉向印刷包裝行業，主營雙灰板紙，這是深圳市佳潤材料科技有限公司發展的一個重要轉折。在李喜強看來，雖然科技進步給印刷業帶來很大沖擊，但企業要學會根據市場的變化和需求，及時調整方向和戰略。“比如書本的紙張需求少了，我們就轉攻包裝；國內市場需求少了競爭大了，就提高質量轉做出口；人工成本高了，就想辦法提高效率。”為此，深圳市佳潤材料科技有限公司引進全新多層疊式全自動紙板復合機和全自動烘干生產線，既提高了效率，也填補了本地區的行業空白，為打造高檔灰板紙和金銀卡紙提供技術基礎，“公明制造”走向世界，贏得海外客商的認可。

面對實業越來越難做的挑戰，李喜強親自帶領團隊打市場、做業務。他認為，老板親歷親為很重要，作為原材料供應商，除了產品質量把關，加強團隊的業務能力也十分關鍵。他說：“如果老板偷懶了，企業就很難有進步，很快就會被新的競爭對手淘汰，老板要有干事業的沖勁，團隊才會跟上來，企業才能可持續發展?！?/span>

談起創業心得，李喜強認為光明新區擁有很好的創業環境，機會很多。“都說深圳是創業搖籃，這個移民城市十分包容，創業環境相對公平，光明新區政府也很支持青年創業，年輕人要敢于嘗試和挑戰，不管成功與否，都能豐富人生經歷?！崩钕矎姽膭钅贻p人邁出創業的步伐。此外，他認為年輕人要虛心請教，多向前輩學習，加入本地的商會組織或互相交流和學習?！拔以诠魃虝驼J識到很多企業精英，大家經常交流管理心得，從中收獲不少。商會企業做起慈善來相當熱心，這讓我很感動。”李喜強為公明企業的良好氛圍點贊。

寶安日報記者 練潔雯 文/圖